Nueva Jersey requiere 3 contactos de busqueda de empleo por semana bajo el New Jersey Department of Labor and Workforce Development (NJDOL). Cada contacto debe ser con un empleador diferente y debe registrarse en el portal de UI del NJDOL. Nueva Jersey tiene una economia altamente diversificada -- farmaceuticas en Bergen y Morris counties, servicios financieros en Jersey City y Newark, logistica en los puertos de Newark-Elizabeth, manufactura de alimentos en varios condados del sur -- lo que hace que el tipo de work search varie enormemente por sector. El New Jersey WARN Act (NJ WARN Act, N.J.S.A. 34:21-1 y siguientes, expandido en 2023) interactua con el UI de NJ de manera que los trabajadores con WARN notice reciben servicios especiales de reempleo del NJDOL.
Jersey City y Newark: el sector financiero y los layoffs de Wall Street en NJ
Jersey City (Hudson County) alberga algunas de las operaciones de procesamiento financiero mas grandes de USA -- Goldman Sachs, JPMorgan Chase, TD Bank, Barclays y Morgan Stanley tienen operaciones de back-office significativas en Jersey City (el distrito de Exchange Place en Jersey City es efectivamente una extension de Wall Street a traves del rio Hudson). Cuando estos bancos han tenido reducciones en sus operaciones de Jersey City, los trabajadores despedidos presentaron UI ante el NJDOL y tuvieron que cumplir los 3 contactos semanales. El NJ Career One-Stop Center en Jersey City (en Newark Avenue) es el recurso primario para estos trabajadores. Un issue especifico en el sector financiero de Jersey City es que muchos analistas trabajan para empresas con sede en Nueva York pero fisicamente en Jersey City -- presentan UI en Nueva Jersey porque ahi es donde trabajaban fisicamente, aunque el empleador sea neoyorquino.
El corredor farmaceutico de New Jersey y los layoffs de Big Pharma
Nueva Jersey tiene la mayor concentracion de empresas farmaceuticas y de ciencias de la vida por estado en USA. Johnson and Johnson (New Brunswick, Middlesex County), Merck (Rahway y Kenilworth, Union County), Pfizer (Parsippany-Troy Hills, Morris County y Peapack-Gladstone, Somerset County) y Novartis (East Hanover, Morris County) emplean a decenas de miles de personas en NJ. Las reorganizaciones periodicas en Big Pharma -- Pfizer en 2023 tuvo reducciones significativas en su planta de Peapack -- generan claims de UI en los condados de Morris, Somerset, Union y Middlesex. Para cientificos e investigadores farmaceuticos en NJ con habilidades altamente especializadas, los 3 contactos semanales pueden ser un desafio en un mercado donde los procesos de contratacion son lentos. El NJ Career One-Stop en Parsippany (Morris County) tiene experiencia trabajando con trabajadores de farmaceuticas.
Trabajadores portuarios de Newark-Elizabeth y el sector de logistica
El Puerto de Newark-Elizabeth (Essex y Union counties) es el mayor puerto de la costa este, manejando millones de TEUs (contenedores) por ano. Los estibadores del ILWU en el puerto tienen hiring halls que el NJDOL acepta como actividad de work search. Los trabajadores de logistica y almacenaje en los enormes centros de distribucion en Edison (Middlesex County), South Brunswick y en el corredor de la I-78 en Union County incluyen trabajadores de Amazon, UPS, FedEx y decenas de operadores logisticos tercerizados. Cuando Amazon tuvo reducciones en sus centros de distribucion en NJ en 2022-2023, los trabajadores afectados en Edison y en Robbinsville (Mercer County) presentaron UI ante el NJDOL y tuvieron que cumplir los 3 contactos semanales en un sector con alta rotacion y muchos empleadores potenciales.
Preguntas Frecuentes
- Trabajo en Merck en Rahway, NJ con visa TN (ciudadano mexicano). Me despidieron. Puedo cobrar UI en Nueva Jersey y que pasa con mi status migratorio?
- Tu elegibilidad para UI en Nueva Jersey depende de si Merck pago impuestos de UI de NJ por tus salarios W-2, no de tu tipo de visa. Si trabajabas legalmente con visa TN y tu empleador reporto tus salarios al NJDOL, tienes derecho a presentar UI. La visa TN es una visa de no-inmigrante que requiere un empleador patrocinador -- al ser despedido por Merck, tu visa TN tecnicamente expira (aunque hay un periodo de gracia de hasta 60 dias segun los reglamentos de USCIS). Cobrar UI de Nueva Jersey no afecta negativamente tu historial migratorio ni tus posibilidades de obtener una nueva visa o cambiar de status, ya que el UI es un beneficio ganado (no un "public charge" del gobierno federal porque lo financio tu empleador y tu). Consulta un abogado de inmigracion sobre el TN mientras buscas nuevo empleo.
- El NJDOL me exige 3 contactos semanales pero estoy en un programa de entrenamiento de 12 semanas en el Bergen Community College que me recomendo el NJ Career One-Stop. Sigo necesitando hacer los 3 contactos?
- Si el NJDOL aprobo formalmente tu inscripcion en el programa del Bergen Community College como "approved training" -- que es diferente de simplemente inscribirte en un curso por tu cuenta -- el NJDOL puede suspender el requisito de 3 contactos semanales durante el programa. La aprobacion del NJDOL debe ser especifica y por escrito. Si el NJ Career One-Stop de Bergen County recomendo el programa, deberian haber iniciado el proceso de aprobacion del NJDOL -- verifica con ellos que tienes la aprobacion formal. Sin esa aprobacion escrita del NJDOL, sigues obligado a los 3 contactos semanales incluso si asistes al Bergen Community College. El NJ WARN Act (si tu empleador emitio una notificacion WARN) puede activar automaticamente ciertos servicios de entrenamiento con suspension de work search -- verifica con el NJDOL si tu situacion califica.