Delaware calcula la elegibilidad bajo el Titulo 19, Capitulo 33 del Codigo de Delaware. El requisito monetario exige salarios en al menos dos trimestres del periodo base con salarios totales del periodo base de al menos 36 veces el beneficio semanal calculado. Delaware ofrece el periodo base alternativo. El beneficio maximo de $450/semana por 26 semanas es el estandar para Delaware. Delaware NO tiene semana de espera -- los beneficios comienzan desde la primera semana elegible. Delaware es el estado de incorporacion de la mayoria de corporaciones de EE.UU., pero la elegibilidad de UI se basa en donde se realiza el trabajo, no donde se incorporo la empresa.
Wilmington: el hub bancario del Atlantico Medio
New Castle County (Wilmington) es la sede de las operaciones de tarjetas de credito de JPMorgan Chase, Bank of America, Citigroup, y Barclays en EE.UU. -- la Credit Card Capital of America. Para los miles de trabajadores de procesamiento de tarjetas de credito y servicios bancarios en Wilmington que son despedidos en restructuraciones, el Delaware Department of Labor (DDL) procesa reclamaciones de trabajadores que pueden venir de Nueva Jersey, Pennsylvania o Maryland (el area metropolitana de Wilmington atraviesa tres estados). Si tu empleador tenia operaciones en Delaware, reporto contribuciones de UI al DDL, y presentas en Delaware.
La industria quimica de Delaware: el legado de DuPont
DuPont de Nemours (ahora separada en DuPont, Corteva, y anteriormente DowDuPont) tiene su origen historico en Delaware. La region de Seaford (Sussex County) y el sur de Delaware tiene manufactura quimica ligada al legado de DuPont. Los despidos en el sector quimico de Delaware con frecuencia incluyen paquetes de severance generosos que pueden diferir los beneficios de UI segun como se estructure el pago -- el DDL evalua si el severance es pago de continuacion de salario (difiere beneficios) o pago de suma global no atribuible a semanas especificas (no difiere beneficios).
Mala conducta bajo 19 Del. C. seccion 3314
Delaware define mala conducta como "conducta en conexion con el trabajo que muestra un desprecio deliberado, voluntario o descuidado del interes del empleador." El "desprecio descuidado" (no solo intencional) amplia ligeramente el alcance comparado con estados que requieren conducta solo intencional. En 2021, el Delaware Unemployment Insurance Appeals Board revoco una descalificacion de un trabajador de Wilmington de un banco: el trabajador fue despedido por error en procesamiento de datos que resulto en una perdida para el banco -- el tribunal determino que el error fue negligencia inadvertida, no desprecio descuidado del nivel requerido por 19 Del. C.
Preguntas Frecuentes
- Delaware no tiene semana de espera. Eso significa que cobro desde el primer dia que presento?
- No exactamente. No hay semana de espera no pagada en Delaware -- a diferencia de estados como Texas o Florida que te hacen esperar una semana completa sin pago. Pero aun necesitas certificar para la primera semana y esperar que el DDL adjudique tu elegibilidad. El pago de la primera semana no se retiene automaticamente -- si eres elegible, esa primera semana se te paga.
- Delaware tiene periodo base alternativo?
- Si. El DDL evalua el ABP si el periodo estandar no produce elegibilidad. Para los muchos trabajadores del sector bancario de Wilmington cuyos salarios incluyen bonos anuales grandes pagados en el primer trimestre, el ABP puede ser util para incluir ese trimestre de alto ingreso dependiendo del tiempo de separacion.